成功的企業除了有良好的公司制度與營養方針之外,員工及主管的內在潛力訓練是不可少的。所謂的職訓不僅是專業上的知識加強,更重要的是員工團隊精神的灌注與內部默契的調和,因為這才是組織一個成功企業的主流。 在這個系列中,我們針對了職場上所會面臨到的各種問題,猶如如何提升競爭力、員工內部紛爭、與客戶之協調與溝通等,或以戲劇表達,或以當事人現身說法,為的是讓勞資雙方在和諧的氣氛下共創雙贏的局面,為企業開創新機!
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